工资,是职场中最大的陷阱!
日期:2017-10-21 浏览

一个人的身价几何,不是看这个人在银行存了多少钱,而是看这个人能带来多少资源。如果你只是拿着死工资,就算换一个地方,工资的上涨空间也不会很大。

在职场上,老板给你的工资是为了圈住你,但如果你只看工资而不看发展,没有让自己成为那个不可取代的人,无论你去向何方,不过是从一个坑跳到另外一个坑。

对于老板来说,发工资是运营一个企业所需要的开销里本钱最低的一个选项。

而对于个人来说,你有才能,这很好,但职场需要的是你的稀缺性、职场品牌和你的话语权。这决定了你能爬多高、走多远。

永远不要用青春和钱去买卖

永远不要用青春和钱去买卖。

不妨问问自己,工作了这几年,除了那点工资外,你还收获了什么?是否和你所付出的精力、时间等价?

如果一家公司只给你工资,而不向你倾斜资本,你要有危机感,要留神在公司的定位。事实上,用钱就能处理的作业、及用钱就能处理的人,都是廉价的。

这里说的“资本”可以是人脉,比如你接触到你之前不能触摸的圈子,而人脉会带给你更多可能性,比如商业和品牌价值,这比“工资”更有诱惑力。

公司给你的资本,才是你的职场未来。

其实,公司给你的薪酬,只能让你在当下过上体面的生活,但控制权不在你手上。当你脱离一家公司时,如果仅仅是拿走了你用“时间”换来的工资,那你混得很失利!

 

更多内容关注英才职场

工资,是职场中最大的陷阱!

工资,是职场中最大的陷阱!