评王志安“年轻人别拿劳动法说事”
日期:2017-09-26 浏览

早上起来刷了下微博,无意间看到了王志安的几段文字,大跌眼镜:

一个刚入行的年轻人,就不要动不动拿劳动法出来说事了,对于职场年轻人来讲,机会,历练,经验的积累远比法律规定的那点休息权利重要得多。当年五七空难时,我做节目几天几夜没睡觉,播出后就进医院了。其实各行各业都一样,能取得一点点成绩的人,都是拼出来的,这个世界没有哪种成功是劳动法能保障的。

王志安何许人也?央视评论员、调查记者。1968年4月21日出生,籍贯吉林九台,生长在陕西,先后毕业于武汉大学、北京大学。1998年进入央视,先后从事记者、编辑和策划等工作,自称“战略挑逗局局长”。

也许是“局长”做习惯了,思想也跟着“升华”到另一个层次,老板腔调也拿出来了吧。

追求梦想≠不要钱

这篇微博有没有让你感觉似曾相识?公司的老板在动员大会上最爱说这样的话,灌输成功学:为了梦想,你们应该有目标有理想,并为之付出努力,少抱怨、多工作才能成功,追逐梦想的过程纵然苦涩,但却让人感到幸福!

好吧,浅显易懂地把它翻译过来,意思就是——你们这些年轻人多给老子干点活,薪水?休息?想得美!干不好你有什么资格抱怨?!

王局长站在“成功者”的角度来看问题,得出的结论自然和我们普通人不一样。你王局长成功了,说自己是拼出来的,但你有没有想过那些和你一起拼的人都成功了吗?你有名有利,但那些和你一起拼过、付出了同样努力却没有成功的人就不主张自己的权利吗?

拿“梦想”、“历练”来忽悠人为自己免费干活,多Low的套路!

法律意识强≠不拼不努力

年轻的一代法律意识渐强,这是社会的进步。王志安的话很有意思,他说:“一个刚入行的年轻人,就不要动不动拿劳动法出来说事了,对于职场年轻人来讲,机会,历练,经验的积累远比法律规定的那点休息权利重要得多。”意思是你们年轻人动不动就拿劳动法说事儿,能不能像我一样。那他是怎么做的呢?搬出了一个例子——“当年五七空难时,我做节目几天几夜没睡觉,播出后就进医院了。”这是为了说明:

1.现在的年轻人不努力

2.努力比劳动法更重要

用自己努力来说明别人不努力,逻辑上恐怕说不通。实际上,努力的年轻人多了去了。努力的人就不该纠结于劳动法?搞专利的年轻人恐怕会第一个站出来反对。

年轻人法律意识强,谁最害怕?

员工法律意识增强,最难过的是那些习惯以锻炼为由来压榨劳动者的老板了。这意味着员工周末加班要付加班费、自己做错的要付出代价……,再也不能随心所欲地把员工当奴隶了。

法律不容侵犯

再好的说辞,也不能成为企业违反劳动法的理由。法律是什么?法律是道德的底线,是维护个人权利的最后一个选择。双方既然签订了合同,就应该遵守契约精神,付出多少得到多少。员工努力是应该的,但他们也有选择正常工作的权利。正常工作、正常待遇、正常权利。企业不按照规则来,年轻人就应该拿劳动法说事。